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非歧视通知

CQ9电子在其就业实践中不存在歧视 基于种族、肤色、宗教、性别、 年龄,国籍,血统,性取向,性别认同和表达, 军人或老兵身份,是否有残疾,基因信息,家族关系 其规定中受保护活动的地位、政治派别或参与程度 就业和教育机会.

歧视,包括歧视骚扰,在任何基地都是严格的 prohibited. 一旦收到可能的歧视通知,大学将立即采取措施 采取适当步骤确定发生了什么,结束歧视性做法或敌意 CQ9电子,防止其再次发生. 报复 任何人,因为他或她曾投诉或作为证人或其他 严禁从事受保护的活动. CQ9电子游戏禁止报复 反对任何反对歧视或参与歧视的人 内部或外部的调查或投诉程序.

CQ9电子游戏非歧视政策

CQ9电子游戏是一个机会平等的教育家和雇主. 大学致力于 防止和应对骚扰、歧视和不正当性行为.


第九条——性骚扰

CQ9电子游戏致力于提供工作场所和教育CQ9电子 其他没有性别歧视的福利、项目和活动, 性骚扰和报复. 确保遵守联邦和州民事法规 权利的法律法规,并确认其致力于促进的目标 教育计划或活动的所有方面的公平和公正. Title IX 《CQ9电子游戏》(第九条)是一项禁止性行为的联邦法律 discrimination.

完成一份关于性骚扰事件的事件报告,这是保护伞类 包括性骚扰、性侵犯、跟踪和约会暴力 还有家庭暴力:

第九条报告表

Title IX Policy Title IX Procedures

关于第九条的性骚扰和歧视问题的报告,以及 对不遵守规定的关注应指向:

Vicky Kulicke,第九条和合规主管 & 标题九协调员
Mailing address:
第九条和合规办公室
Mail Stop 137
CQ9电子
2801 W. Bancroft St.
Toledo, OH 43606
Phone: 419. 530.4191
Email: titleix@schilderij-kopen.com
Web: schilderij-kopen.com/title-ix

如有查询,可对外联络:
民权办公室
Mailing Address:
U.S. 教育部
马里兰大道400号
SW Washington, D.C. 20202
客户服务热线:800.421.3481
Email: OCR@ed.gov
Web: ed.gov/ocr


第六和第七篇-歧视和骚扰

完成歧视和骚扰事件报告,其中包括但是 不限于基于种族、肤色、宗教的非性别歧视和骚扰, 国籍、军人/退伍军人身份、家庭身份和政治立场; discrimination and harassment based on disability; and retaliation.

歧视和骚扰报告表

关于1964年民权法案第6和第7条的询问和报告 以及1975年的《CQ9电子》,该法案禁止基于性别的歧视 种族、肤色、宗教、年龄、性别(包括性别认同或性别表达)和国家 产地来源应指向:

Bethany Ziviski
临时高级副总裁 & 总人力资源主任
Mailing address:
人力资源办公室
Mail Stop 205
CQ9电子
2801 W. Bancroft St.
Toledo, OH 43606
Phone: 419.530.1469
Email: eoaa@schilderij-kopen.com
Web: schilderij-kopen.com/depts/hr/eeo-aa

残疾歧视

关于美国残疾人法案和康复的询问和报告 该法案禁止基于残疾的歧视,并规定了合理的 住宿,应指向:

库尔蒂斯·索尔特曼,校园无障碍和学生残疾助理主任 Resources
Mailing Address:
内部审计和合规部
Mail Stop 342
CQ9电子
2801 W. Bancroft St.
Toledo, OH 43606
Phone: 419.530.2522
Email: StudentDisability@schilderij-kopen.com
Web: schilderij-kopen.com/offices/accessibility-disability/

CQ9电子游戏为符合条件的个人提供合理的工作场所 残疾人不能履行其工作的基本职能. 参观 人力资源网站的更多信息 住宿申请流程.

基于残疾政策的非歧视

最后更新:11/1/22